Between Motherhood and Violence: Women's Labor Challenges in Mexico
Article Sidebar
Publicado
ene 23, 2026
##plugins.pubIds.doi.readerDisplayName##
https://doi.org/10.29101/crcs.v33i0.26131
Main Article Content
Julia Juárez García
http://orcid.org/0009-0002-8269-6066
Felipe Cruz Díaz
http://orcid.org/0000-0003-0600-6940
http://orcid.org/0009-0002-8269-6066
Felipe Cruz Díaz
http://orcid.org/0000-0003-0600-6940
Resumen
In Mexico, cultural norms reinforcing male dominance limit women's economic and physical autonomy. This study examines how the motherhood penalty and gender-based violence restrict income opportunities and increase vulnerability. Using state-level data from 2005 to 2023, findings show that motherhood reduces earnings, especially as the number of children increases. Moreover, between 2015 and 2023, efforts to close the gender income gap coincided with rising feminicides, signaling a backlash against successful women. The results emphasize that addressing the social structures perpetuating gender inequality is essential. Entrepreneurship emerges as a viable option for women seeking autonomy, though challenges like limited financing and machismo persist. Comprehensive policies are needed to support women.
Article Details
Como citar
JUÁREZ GARCÍA, Julia; CRUZ DÍAZ, Felipe.
Between Motherhood and Violence: Women's Labor Challenges in Mexico.
Convergencia Revista de Ciencias Sociales, [S.l.], p. 1-34, ene. 2026.
ISSN 2448-5799.
Disponible en: <https://convergencia.uaemex.mx/article/view/26131>. Fecha de acceso: 09 mayo 2026
doi: https://doi.org/10.29101/crcs.v33i0.26131.
Número
Sección
Artículos
Esta obra está bajo licencia internacional Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-SinObrasDerivadas 4.0.
Los autores/as que publiquen en esta revista aceptan las siguientes condiciones:
a. Los autores/as conservarán sus derechos de autoría y garantizarán a la revista el derecho de primera publicación de su obra, el cual estará simultáneamente sujeto a la Licencia de atribución no comercial ni obras derivadas 4.0 (CC-BY-NC-ND 4.0) que permite a terceros compartir la obra siempre que se indique su autoría y su primera publicación en esta revista.
b. Los autores/as pueden realizar otros acuerdos contractuales independientes y adicionales para la distribución no exclusiva de la versión del artículo publicado (p. ej., incluirlo en un repositorio institucional o publicarlo en un libro) siempre que indiquen claramente que el trabajo se publicó por primera vez en esta revista.
c. Se permite y recomienda a los autores/as a publicar su trabajo en Internet (por ejemplo en páginas institucionales o personales) posterior al proceso de revisión y publicación, ya que puede conducir a intercambios productivos y a una mayor y más rápida difusión del trabajo publicado (vea The Effect of Open Access).
Citas
Acevedo, Natalie Berenice and Sampieri, Roberto (2021). Women's Leadership in Mexican SMEs. Research Anthology on Challenges for Women in Leadership Roles, United States: IGI Global Scientific Publishing.
Acharya, Arun (2011). Perspective of gender violence and trafficking of women in Mexico. International Journal of Humanities and Social Science, 1(1). Recovered from https://api.semanticscholar.org/CorpusID:31143972.
Aguilar-Gomez et al. (2019). Inside the black box of child penalties: Unpaid work and household structure. SSRN. DOI: 10.2139/ssrn.3497089.
Becker, Gary (1985). Human capital, effort, and the sexual division of labor. Journal of Labor Economics, 3(1). DOI: 10.1086/298075.
Baltagi, Badi (2009). Econometric Analysis of Panel Data: A Companion to Econometric Analysis of Panel Data. United States: John Wiley & Sons Incorporated. Recovered from https://link.springer.com/book/10.1007/978-3-030-53953-5.
Bravo, Bárbara Carolina et al. (2017). La no maternidad en México. El rol del género y la desigualdad socioeconómica. Población y Salud en Mesoamérica, 15(1), DOI: 10.15517/psm.v15i1.26413.
Castillo-Galván, Patricia (2023). Technology Implementation Model for the Integration of Mexican SMEs into Global Markets. Human Factors in Management and Leadership, 92(92). DOI: 10.54941/ahfe1003729.
Cavada, Martha et al. (2017). Motivation factors for female entrepreneurship in Mexico. Entrepreneurial Business and Economics Review, 5(3). DOI: 10.1108/IJGE-08-2021-0142.
Cukrowska-Torzewska, Ewa and Matysiak, Anna (2020). The motherhood wage penalty: A meta-analysis. Social Science Research, 88. DOI: 10.1016/j.ssresearch.2020.102416.
De Bruin, Anne et al. (2007). Advancing a framework for coherent research on women's entrepreneurship. Entrepreneurship Theory and Practice, 31(3). DOI: 10.1111/j.1540-6520.2007.00176.
De Oliveira, Orlandina and García, Brígida (1990). Trabajo, fecundidad y condición femenina en México. Estudios demográficos y urbanos. Recovered from https://www.jstor.org/stable/40315395.
Elizalde, Mercedes (2017). Trabajo, trabajadoras y cultura organizacional. Entre el mobbing y el acoso sexual. El Cotidiano, (206). Recovered from http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=32553518009.
Fiorini, Enzo Renatto et al. (2022). Acoso laboral con enfoque de género y satisfacción laboral en personal de salud. RECIMUNDO, 6(2). DOI: 10.26820/recimundo/6.(2).abr.2022.4-24.
Gu, Gloria and Zhong, Hua (2024). The Relationship Between Gender Inequality and Female-Victim Intimate Partner Homicide in China: Amelioration, Backlash or Both? Justice Quarterly. DOI: 10.1080/07418825.2024.2219796.
Hoechle, Daniel (2007). Robust standard errors for panel regressions with cross-sectional dependence. The Stata Journal, 7(3). DOI: 10.1177/1536867X0700700301.
INEGI (2020). Censo Económico 2019: Resultados definitivos, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Censos Económicos 2019. Recovered from https://www.inegi.org.mx.
INEGI (2023a), Estadística a propósito del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Recovered from: https://www.inegi.org.mx.
INEGI (2023b). Demografía de los Negocios en México, Instituto Nacional de Estadística y Geografía. Demografía de los Negocios (DN) 2019-2023. Recovered from https://www.inegi.org.mx.
INEGI (2023c). Encuesta Nacional para el Sistema de Cuidados, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Recovered from http://inegi.gob.mx.
INEGI (2024). Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Recovered from http://inegi.org.mx/programas/enoe/15ymas.
Iribarne, Macarena (2015). Feminicidio (en México). Eunomía. Revista en Cultura de la Legalidad, (9). Recovered from https://e-revistas.uc3m.es/index.php/EUNOM/article/view/2822.
Kalabikhina, Irina et al. (2024). Size and factors of the motherhood penalty in the labour market: A meta-analysis. Population and Economics, 8(2). DOI: 10.3897/popecon.8.e121438.
Lagarde, Marcela (2008). Antropología, feminismo y política: violencia feminicida y derechos humanos de las mujeres. En Bullen, Margaret y Díez, Carmen (coords.). Retos teóricos y nuevas prácticas. España: Ankulegi Antropología.
Leung, Aegean (2011). Motherhood and entrepreneurship: Gender role identity as a resource. International Journal of Gender and Entrepreneurship, 3(3). Recovered from https://api.semanticscholar.org/CorpusID:145535935.
Levinson, David (1988). Family violence in cross-cultural perspective. Handbook of family violence. United States: Springer.
Liu, Yu and Fullerton, Thomas (2015). Evidence from Mexico on social status and violence against women. Applied Economics, 47(40). DOI: 10.1080/00036846.2015.1026588.
Llanes, Nathaly and Pacheco, Edith (2021). Maternidad y trabajo no remunerado en el contexto del Covid-19. Revista Mexicana de Sociología, 83. DOI: 10.22201/iis.01882503p.2021.0.60069.
Medina-Hernández, Edith et al. (2021). Gender inequality in Latin America: A multidimensional analysis based on ECLAC indicators. Sustainability, 13(23). DOI: 10.3390/su132313140.
Maldonado, Abel and Carballo, María (2016), Vivencias de mujeres víctimas de acoso sexual laboral que trabajan en instituciones públicas. Kera Yvoty: reflexiones sobre la cuestión social, (1). DOI: 10.54549/ky.1.2016.136.
Mehmood, Bilal and Mustafa, Hassan (2014). Empirical inspection of broadband growth nexus: A fixed effect with Driscoll and Kraay standard errors approach. Pakistan Journal of Commerce and Social Sciences, 8(1). Recovered from https://hdl.handle.net/10419/188121.
Mendizábal Bermúdez, Gabriela (2006). Análisis comparativo de las prestaciones de seguridad social por maternidad. Boletín mexicano de derecho comparado, 39(116). DOI: 10.22201/iij.24484873e.2006.116.3883.
Morrison, Ann et al. (1992). Breaking the glass ceiling: Can women reach the top of America’s largest corporations? United States: Perseus Books.
Pérez-Aldrete, Jorge Arturo et al. (2019). Características sociodemográficas y acoso sexual laboral en personal de enfermería de un hospital de tercer nivel de atención. Salud Jalisco, 6(1). Recovered from https://www.medigraphic.com/pdfs/saljalisco/sj2019/sj191e.pdf.
Perez-Soltero, Alonso et al. (2017). An approach based on knowledge management and ICTs for Mexican SMEs. Journal of Technology Management & Innovation, 12(2). DOI: 10.4067/S0718-27242017000200003.
Petrongolo, Barbara and Ronchi, Maddalena (2020). Gender gaps and the structure of local labor markets. Labour Economics, 64, DOI: 10.1016/j.labeco.2020.101819.
Potter, Jonathan and Marchese, Marco (2013). SMEs, entrepreneurship and innovation. OECD Studies on SMEs and Entrepreneurship. DOI: 10.1787/9789264190320-en.
Rajagopal, Romulo (2012). Challenges among women entrepreneurs in Mexico. International Journal of Entrepreneurship and Small Business, 15(3). DOI: 10.1504/IJESB.2012.045686.
Ramos, Amparo et al. (2003). Mujeres directivas, espacio de poder y relaciones de género. Anuario de psicología, 34(2). Recuperado de https://www.proquest.com/docview/2681628267?accountid=14598&parentSessionId=wIB7kd83gP01GkrEz2sYvaj2lUII1UpcuD%2FT%2BctvL0c%3D&sourcetype=Scholarly%20Journals
Rentería, Liliana Ibeth and Tinoco, Karla Alejandra (2019). Mujeres-madres que trabajan. La resignificación de la maternidad en mujeres profesionistas en Guadalajara-México. Anthropologica, 37(43). DOI: 10.18800/anthropologica.201902.006.
Rojas, Mario Alberto et al. (2013). Innovation and competitiveness of SMEs: The local experience. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 75, Recovered from Microsoft Word - 12.docx.
Russell, Diana (1975). The politics of rape: The victim's perspective. United States: Stein and Day.
SESNSP (2024). Datos Abiertos de Incidencia Delictiva, Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SESNSP). Cifras de Víctimas del Fuero Común. Recovered from https://www.gob.mx/sesnsp.
Tena Guerrero, Olivia et al. (2015). Acoso sexual en mujeres policías. Del poder jerárquico al poder sexual. En Vélez Bautista, Graciela and Martínez Luna, América (eds.). Violencia de género: Escenarios y quehaceres pendientes. Recovered from http://hdl.handle.net/20.500.11799/22492.
Torres, Virginia Guadalupe et al. (2023). Impactos de la violencia de género en el desempeño laboral de las trabajadoras en México. Revista de ciencias sociales, 29(2). DOI: 10.31876/rcs.v29i2.39971
Vázquez García, Verónica et al. (2012). Entre el cargo, la maternidad y la doble jornada: Presidentas municipales de Oaxaca. Perfiles latinoamericanos, 20(39). Recovered from https://www.redalyc.org/comocitar.oa?id=11523035002.
Velázquez, Yolanda and Díaz, María Dolores (2020). Violencia y desigualdad laboral en México: revisión teórica desde una perspectiva de género. Andamios, 17(42). DOI: 10.29092/uacm.v17i42.750.
Villarreal, Andrés (2007). Women's employment status, coercive control, and intimate partner violence in Mexico. Journal of Marriage and Family, 69(2). DOI: 10.1111/j.1741-3737.2007.00374.x.
Yang, Tiantian et al. (2023). The motherhood wage penalty and female entrepreneurship. Organization Science [online]. DOI: 10.1287/orsc.2023.1657.
Acharya, Arun (2011). Perspective of gender violence and trafficking of women in Mexico. International Journal of Humanities and Social Science, 1(1). Recovered from https://api.semanticscholar.org/CorpusID:31143972.
Aguilar-Gomez et al. (2019). Inside the black box of child penalties: Unpaid work and household structure. SSRN. DOI: 10.2139/ssrn.3497089.
Becker, Gary (1985). Human capital, effort, and the sexual division of labor. Journal of Labor Economics, 3(1). DOI: 10.1086/298075.
Baltagi, Badi (2009). Econometric Analysis of Panel Data: A Companion to Econometric Analysis of Panel Data. United States: John Wiley & Sons Incorporated. Recovered from https://link.springer.com/book/10.1007/978-3-030-53953-5.
Bravo, Bárbara Carolina et al. (2017). La no maternidad en México. El rol del género y la desigualdad socioeconómica. Población y Salud en Mesoamérica, 15(1), DOI: 10.15517/psm.v15i1.26413.
Castillo-Galván, Patricia (2023). Technology Implementation Model for the Integration of Mexican SMEs into Global Markets. Human Factors in Management and Leadership, 92(92). DOI: 10.54941/ahfe1003729.
Cavada, Martha et al. (2017). Motivation factors for female entrepreneurship in Mexico. Entrepreneurial Business and Economics Review, 5(3). DOI: 10.1108/IJGE-08-2021-0142.
Cukrowska-Torzewska, Ewa and Matysiak, Anna (2020). The motherhood wage penalty: A meta-analysis. Social Science Research, 88. DOI: 10.1016/j.ssresearch.2020.102416.
De Bruin, Anne et al. (2007). Advancing a framework for coherent research on women's entrepreneurship. Entrepreneurship Theory and Practice, 31(3). DOI: 10.1111/j.1540-6520.2007.00176.
De Oliveira, Orlandina and García, Brígida (1990). Trabajo, fecundidad y condición femenina en México. Estudios demográficos y urbanos. Recovered from https://www.jstor.org/stable/40315395.
Elizalde, Mercedes (2017). Trabajo, trabajadoras y cultura organizacional. Entre el mobbing y el acoso sexual. El Cotidiano, (206). Recovered from http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=32553518009.
Fiorini, Enzo Renatto et al. (2022). Acoso laboral con enfoque de género y satisfacción laboral en personal de salud. RECIMUNDO, 6(2). DOI: 10.26820/recimundo/6.(2).abr.2022.4-24.
Gu, Gloria and Zhong, Hua (2024). The Relationship Between Gender Inequality and Female-Victim Intimate Partner Homicide in China: Amelioration, Backlash or Both? Justice Quarterly. DOI: 10.1080/07418825.2024.2219796.
Hoechle, Daniel (2007). Robust standard errors for panel regressions with cross-sectional dependence. The Stata Journal, 7(3). DOI: 10.1177/1536867X0700700301.
INEGI (2020). Censo Económico 2019: Resultados definitivos, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Censos Económicos 2019. Recovered from https://www.inegi.org.mx.
INEGI (2023a), Estadística a propósito del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Recovered from: https://www.inegi.org.mx.
INEGI (2023b). Demografía de los Negocios en México, Instituto Nacional de Estadística y Geografía. Demografía de los Negocios (DN) 2019-2023. Recovered from https://www.inegi.org.mx.
INEGI (2023c). Encuesta Nacional para el Sistema de Cuidados, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Recovered from http://inegi.gob.mx.
INEGI (2024). Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). Recovered from http://inegi.org.mx/programas/enoe/15ymas.
Iribarne, Macarena (2015). Feminicidio (en México). Eunomía. Revista en Cultura de la Legalidad, (9). Recovered from https://e-revistas.uc3m.es/index.php/EUNOM/article/view/2822.
Kalabikhina, Irina et al. (2024). Size and factors of the motherhood penalty in the labour market: A meta-analysis. Population and Economics, 8(2). DOI: 10.3897/popecon.8.e121438.
Lagarde, Marcela (2008). Antropología, feminismo y política: violencia feminicida y derechos humanos de las mujeres. En Bullen, Margaret y Díez, Carmen (coords.). Retos teóricos y nuevas prácticas. España: Ankulegi Antropología.
Leung, Aegean (2011). Motherhood and entrepreneurship: Gender role identity as a resource. International Journal of Gender and Entrepreneurship, 3(3). Recovered from https://api.semanticscholar.org/CorpusID:145535935.
Levinson, David (1988). Family violence in cross-cultural perspective. Handbook of family violence. United States: Springer.
Liu, Yu and Fullerton, Thomas (2015). Evidence from Mexico on social status and violence against women. Applied Economics, 47(40). DOI: 10.1080/00036846.2015.1026588.
Llanes, Nathaly and Pacheco, Edith (2021). Maternidad y trabajo no remunerado en el contexto del Covid-19. Revista Mexicana de Sociología, 83. DOI: 10.22201/iis.01882503p.2021.0.60069.
Medina-Hernández, Edith et al. (2021). Gender inequality in Latin America: A multidimensional analysis based on ECLAC indicators. Sustainability, 13(23). DOI: 10.3390/su132313140.
Maldonado, Abel and Carballo, María (2016), Vivencias de mujeres víctimas de acoso sexual laboral que trabajan en instituciones públicas. Kera Yvoty: reflexiones sobre la cuestión social, (1). DOI: 10.54549/ky.1.2016.136.
Mehmood, Bilal and Mustafa, Hassan (2014). Empirical inspection of broadband growth nexus: A fixed effect with Driscoll and Kraay standard errors approach. Pakistan Journal of Commerce and Social Sciences, 8(1). Recovered from https://hdl.handle.net/10419/188121.
Mendizábal Bermúdez, Gabriela (2006). Análisis comparativo de las prestaciones de seguridad social por maternidad. Boletín mexicano de derecho comparado, 39(116). DOI: 10.22201/iij.24484873e.2006.116.3883.
Morrison, Ann et al. (1992). Breaking the glass ceiling: Can women reach the top of America’s largest corporations? United States: Perseus Books.
Pérez-Aldrete, Jorge Arturo et al. (2019). Características sociodemográficas y acoso sexual laboral en personal de enfermería de un hospital de tercer nivel de atención. Salud Jalisco, 6(1). Recovered from https://www.medigraphic.com/pdfs/saljalisco/sj2019/sj191e.pdf.
Perez-Soltero, Alonso et al. (2017). An approach based on knowledge management and ICTs for Mexican SMEs. Journal of Technology Management & Innovation, 12(2). DOI: 10.4067/S0718-27242017000200003.
Petrongolo, Barbara and Ronchi, Maddalena (2020). Gender gaps and the structure of local labor markets. Labour Economics, 64, DOI: 10.1016/j.labeco.2020.101819.
Potter, Jonathan and Marchese, Marco (2013). SMEs, entrepreneurship and innovation. OECD Studies on SMEs and Entrepreneurship. DOI: 10.1787/9789264190320-en.
Rajagopal, Romulo (2012). Challenges among women entrepreneurs in Mexico. International Journal of Entrepreneurship and Small Business, 15(3). DOI: 10.1504/IJESB.2012.045686.
Ramos, Amparo et al. (2003). Mujeres directivas, espacio de poder y relaciones de género. Anuario de psicología, 34(2). Recuperado de https://www.proquest.com/docview/2681628267?accountid=14598&parentSessionId=wIB7kd83gP01GkrEz2sYvaj2lUII1UpcuD%2FT%2BctvL0c%3D&sourcetype=Scholarly%20Journals
Rentería, Liliana Ibeth and Tinoco, Karla Alejandra (2019). Mujeres-madres que trabajan. La resignificación de la maternidad en mujeres profesionistas en Guadalajara-México. Anthropologica, 37(43). DOI: 10.18800/anthropologica.201902.006.
Rojas, Mario Alberto et al. (2013). Innovation and competitiveness of SMEs: The local experience. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 75, Recovered from Microsoft Word - 12.docx.
Russell, Diana (1975). The politics of rape: The victim's perspective. United States: Stein and Day.
SESNSP (2024). Datos Abiertos de Incidencia Delictiva, Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública (SESNSP). Cifras de Víctimas del Fuero Común. Recovered from https://www.gob.mx/sesnsp.
Tena Guerrero, Olivia et al. (2015). Acoso sexual en mujeres policías. Del poder jerárquico al poder sexual. En Vélez Bautista, Graciela and Martínez Luna, América (eds.). Violencia de género: Escenarios y quehaceres pendientes. Recovered from http://hdl.handle.net/20.500.11799/22492.
Torres, Virginia Guadalupe et al. (2023). Impactos de la violencia de género en el desempeño laboral de las trabajadoras en México. Revista de ciencias sociales, 29(2). DOI: 10.31876/rcs.v29i2.39971
Vázquez García, Verónica et al. (2012). Entre el cargo, la maternidad y la doble jornada: Presidentas municipales de Oaxaca. Perfiles latinoamericanos, 20(39). Recovered from https://www.redalyc.org/comocitar.oa?id=11523035002.
Velázquez, Yolanda and Díaz, María Dolores (2020). Violencia y desigualdad laboral en México: revisión teórica desde una perspectiva de género. Andamios, 17(42). DOI: 10.29092/uacm.v17i42.750.
Villarreal, Andrés (2007). Women's employment status, coercive control, and intimate partner violence in Mexico. Journal of Marriage and Family, 69(2). DOI: 10.1111/j.1741-3737.2007.00374.x.
Yang, Tiantian et al. (2023). The motherhood wage penalty and female entrepreneurship. Organization Science [online]. DOI: 10.1287/orsc.2023.1657.